40° edizione - Executive Master
40° edizione - Executive Master
Rapporto di lavoro, pay rolling e budget del personale
Data
dal 23 Novembre 2024

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LIVE STREAMING
| dal 23 Novembre 2024
€ 1.390,00
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€ 1.181,50
ROMA
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MILANO
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ONDEM
| SUBITO DISPONIBILE
€ 990,00
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€ 891,00
Format
  • Live streaming:
    Live Streaming
  • Aula:
    Roma, Milano
  • On Demand:
    OnDem - SUBITO DISPONIBILE
Durata
5 mesi - 19 lezioni - 9 Week-end - 76 ore
- 15 %
Fino al 20 Ottobre

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Partnership e Certificazioni
  Accreditato dal Consiglio Nazionale dei Dotti Commercialisti ed Esperti Contabili Accreditato dal Consiglio Nazionale dell'Ordine dei Consulenti del Lavoro Vincitore Premio AIF per Ricerca e Tecnologia
 
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Perché scegliere questo MASTER

Approccio concreto ai processi chiave della gestione amministrativa del personale, con particolare riferimento all’analisi di tutte le diverse tipologie contrattuali, all’elaborazione della busta paga, al budget del personale ed alle politiche retributive, con uno sguardo attento alle innovazioni in tema di salary review process e wellbeing aziendale.
Patrocinio AIDP Lazio Forma! con adesione gratuita di un anno al più importante network di professionisti del settore per tutti gli iscritti al Master
Crediti Formativi (CF) dal Consiglio Nazionale dei Consulenti del Lavoro (CNCL).
Faculty con esperienza manageriale e pluriennale nel settore, proveniente da grandi aziende e società di consulenza, per avere fin da subito un confronto operativo sui processi ed un network di livello come riferimento professionale.
Employability e supporto alla carriera grazie all’Ufficio Placement che opera come un coach, per migliorare la presentazione e la promozione del proprio profilo professionale.
Il Master è fruibile in differenti modalità:

◾ In Aula* nelle accoglienti e confortevoli sale delle sedi di Milano e Roma.

Live Streaming* in real time con i docenti e l’aula.

On Demand, subito disponibile. (vedi DEMO).

Mixed Learning, in caso di iscrizione ‘Aula’ o ‘Live Streaming’ è possibile fruire del percorso in “formula mista”, ovvero "una combinazione" di tutte le modalità precedenti.

A tutti gli iscritti è garantito l’accesso al Campus Virtuale Meliusform

(*) La formula “On Demand” è sempre ricompresa nelle formule ‘Aula’ e ‘Live Streaming’

Approccio concreto ai processi chiave della gestione amministrativa del personale, con particolare riferimento all’analisi di tutte le diverse tipologie contrattuali, all’elaborazione della busta paga, al budget del personale ed alle politiche retributive, con uno sguardo attento alle innovazioni in tema di salary review process e wellbeing aziendale.
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Il Master è fruibile in differenti modalità:

◾ In Aula* nelle accoglienti e confortevoli sale delle sedi di Milano e Roma.

Live Streaming* in real time con i docenti e l’aula.

On Demand, subito disponibile. (vedi DEMO).

Mixed Learning, in caso di iscrizione ‘Aula’ o ‘Live Streaming’ è possibile fruire del percorso in “formula mista”, ovvero "una combinazione" di tutte le modalità precedenti.

A tutti gli iscritti è garantito l’accesso al Campus Virtuale Meliusform

(*) La formula “On Demand” è sempre ricompresa nelle formule ‘Aula’ e ‘Live Streaming’

Quota di Partecipazione

EARLY BIRD (entro il giorno 20 Ottobre) - 15% in Aula e in Live Streaming - 10% OnDemand

MASTER in AULA e in LIVE STREAMING

€ 1.181,50

€ 1.390,00

MASTER ON DEMAND

€ 891,00

€ 990,00

* Tutti i prezzi sono IVA esclusa

  • 1500
    Aziende Clienti
  • +500
    Edizioni Master
  • 25
    Anni di esperienza
  • +1500
    Testimonianze
  • +90%
    Placement & Stage
  • 1500
    Aziende Clienti
  • +500
    Edizioni Master
  • 25
    Anni di esperienza
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    Testimonianze
  • +90%
    Placement & Stage

Sedi e date
Quota di partecipazione
Programma
Docenti
Modalità di ammissione

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| dal 23 Novembre 2024
€ 1.390,00
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€ 1.181,50
fino al 20 Ottobre
(€/h 16,00)
| dal 23 Novembre 2024
€ 1.390,00
->
€ 1.181,50
fino al 20 Ottobre
(€/h 16,00)
| dal 23 Novembre 2024
€ 1.390,00
->
€ 1.181,50
fino al 20 Ottobre
(€/h 16,00)
ONDEM
| SUBITO DISPONIBILE
€ 990,00
->
€ 891,00
fino al 20 Ottobre
(€/h 12,00)

PROMO IN CORSO
E’ attiva una speciale promozione con una riduzione del 15% sulla Quota di partecipazione al Master in Aula o in Live Streaming e del 10% sulla Quota di partecipazione al Master in formula differita OnDemand, solo per iscrizioni pervenute entro il 20 Ottobre 2024.

La quota di iscrizione all'intero Master è di € 1.390,00 + iva → € 1.181,50 + iva per la formula in Aula o in Live Streaming , € 990,00 + iva€ 891,00 + iva per la formula differita OnDemand.

L’importo può essere corrisposto in un'unica soluzione o in quattro rate mensili (senza interessi).



I moduli/corsi del Master possono essere acquistati anche separatamente e danno diritto ad un attestato di frequenza del modulo/corso.

Le quote di iscrizione ai singoli moduli/corsi sono le seguenti:

Modulo formativo Quota in Aula Quota in Live Streaming Quota On Demand
Modulo 1 - IL RAPPORTO DI LAVORO

€ 374,00 + iva

€ 440,00 + iva
uguale al prezzo in aula --
Modulo 2 - PAGHE E CONTRIBUTI

€ 918,00 + iva

€ 1.080,00 + iva
uguale al prezzo in aula --
Modulo 3 - BUDGET DEL PERSONALE

€ 246,50 + iva

€ 290,00 + iva
uguale al prezzo in aula --
Modulo 4 - HR E LA GESTIONE DELLE OPPORTUNITA' E CRITICITA'

€ 195,50 + iva

€ 230,00 + iva
uguale al prezzo in aula --
Modulo 1
IL RAPPORTO DI LAVORO
Quota in Aula
€ 440,00 + iva € 374,00 + iva
Quota in Live Streaming
uguale al prezzo in aula
Modulo 2
PAGHE E CONTRIBUTI
Quota in Aula
€ 1.080,00 + iva € 918,00 + iva
Quota in Live Streaming
uguale al prezzo in aula
Modulo 3
BUDGET DEL PERSONALE
Quota in Aula
€ 290,00 + iva € 246,50 + iva
Quota in Live Streaming
uguale al prezzo in aula
Modulo 4
HR E LA GESTIONE DELLE OPPORTUNITA' E CRITICITA'
Quota in Aula
€ 230,00 + iva € 195,50 + iva
Quota in Live Streaming
uguale al prezzo in aula

É anche possibile finanziare la quota di partecipazione tramite SELLA PERSONAL CREDIT (del Gruppo Banca Sella), in 12, 18 o 24(1) rate a INTERESSI ZERO (clicca qui per ulteriori informazioni relative ai Finanziamenti a INTERESSI ZERO).
(1) 12, 18 o 24 rate mensili a interessi zero, iniziativa NON CUMULABILE con altre promozioni eventualmente in corso.

Cosa apprenderai da questo Executive Master in HR PAYROLL E GESTIONE DEL PERSONALE

  • Modulo 1
    IL RAPPORTO DI LAVORO
  • Modulo 2
    PAGHE E CONTRIBUTI
  • Modulo 3
    BUDGET DEL PERSONALE
  • Modulo 4
    HR E LA GESTIONE DELLE OPPORTUNITA' E CRITICITA'

La faculty dell' Executive Master è composta da professionisti e manager con consolidata esperienza aziendale e didattica

Per partecipare al Master è necessario compilare il Form di Iscrizione » ed inviarlo (on line o per fax al n. 06.62205436).

MELIUSform si riserva il diritto di non ammettere al Master candidati i cui profili non siano in linea con il percorso formativo prescelto. Le domande di iscrizione verranno accettate in ordine di arrivo fino ad un esaurimento posti, previa valutazione di idoneità.

Alla ricezione della tua candidatura ti ricontatteremo per:

  • confermare l'accettazione della tua iscrizione (per profili con esperienza e per chi abbia già superato le selezioni)
  • oppure fissare un colloquio conoscitivo, al fine di valutare l'idoneità del tuo profilo al percorso formativo (per profili junior).
  • La valutazione di idoneità non è richiesta in caso di aziende che intendano iscrivere loro dipendenti.

Seguirà una nostra Lettera di Conferma Iscrizione (via email o Posta Raccomandata A.R.) che valida la richiesta di ammissione, conferma l'idoneità al Master e perfeziona l'iscrizione stessa con l'indicazione di tutti gli aspetti amministrativi, tra cui la quota di partecipazione e la modalità di pagamento prescelta.

Per qualsiasi informazione, puoi comunque contattarci telefonicamente allo 06.62205420 oppure scrivendo a: infomaster@meliusform.it

L’HR Payroll Specialist svolge e controlla una serie di attività che non si limitano alla mera preparazione delle buste paga (seppur rientrante nel suo ruolo naturale).

Il Payroll Specialist è soprattutto la figura responsabile in azienda di tutte le attività che rientrano nell’elaborazione delle retribuzioni e gestione del personale, ivi inclusi i rapporti contrattuali ed amministrativi con i dipendenti (elaborazione libro paghe, gestione banche dati del personale, ecc.), dalla loro assunzione fino alla cessazione del rapporto di lavoro.

Il suo ruolo sta diventando sempre più importante nel dipartimento delle Risorse Umane delle aziende, perché si sta estendendo anche ad altri livelli di azione meno meramente operativi e più strategici, come:

  • facilitare il dialogo e la convergenza di vedute tra le figure più apicali e i dipendenti;
  • gestire il budget del personale ed i report di analisi successive;
  • collaborare con gli altri reparti per raggiungere gli obiettivi;
  • aiutare i dipendenti a comprendere la loro busta paga cercando di risolvere le problematiche ed i conflitti interni.

Il Master HR Payroll e gestione del personale intende offrire al partecipante proprio una visione nuova del ruolo, trasferendo gli strumenti e le conoscenze necessarie per specializzarsi in questa professione, caratterizzando il percorso di alcuni tratti distintivi:

  • Programma aggiornato e completo. Per sviluppare ed integrare competenze tecniche in un settore in continua evoluzione: dagli aggiornamenti relativi alla contrattualistica a quelli relativi alle integrazioni sulla busta paga.
  • Approccio trasversale ed esperienziale.  Il percorso abbraccia tutti i processi aziendali, funzionali alla gestione delle risorse umane in un contesto aziendale di diverse dimensioni. La didattica estremamente operativa, l’utilizzo di strumenti specifici e il ricorso frequente ad esercitazioni e payroll sono solo tre aspetti fondamentali che accompagnano ogni lezione per fare “pratica” aziendale direttamente in aula.

Riconoscimenti e Certificazioni del Master

  • Business Partner del Gruppo editoriale Sole 24 Ore
  • AIDP Lazio Forma! I partecipanti potranno beneficiare dell’iscrizione annuale gratuita all’Associazione Italiana per la Direzione del Personale (AIDP), grazie al patrocinio raggiunto dalla Business School.
  • Crediti CFP. I moduli del master sono accreditati dal Consiglio Nazionale dei Consulenti del Lavoro (CNCL).
  • Premio Innovazione SMAU (2020), nel segmento della "Formazione Aziendale”; Premio Adriano Olivetti (AIF) 2015 in Amministrazione & Finanza, 2016 in Ricerca & Innovazione.

MASTER ACCREDITATO - RILASCIO CREDITI FORMATIVI

Master gestione delle risorse umane accreditato dal Consiglio Nazionale dell'Ordine dei Consulenti del Lavoro

Meliusform è Ente accreditato dal Consiglio Nazionale dell'Ordine dei Consulenti del Lavoro (CNCL) (come da delibera n.200 del 26 maggio 2022) "all'organizzazione e svolgimento dei corsi di formazione nei confronti dei Consulenti del Lavoro, di associazioni iscritti agli albi e altri soggetti di cui all'art.7 comma 2 del D.P.R. 7 agosto 2012 n.137". Pertanto la frequenza all'Executive Master dà diritto al rilascio dei Crediti Formativi (agli iscritti agli Ordini dei Consulenti del Lavoro) essendo accreditati i seguenti moduli/corsi formativi interni al programma del Master stesso:

MODULO/CORSO C.F. Aula C.F. Live Streaming
e On Demand*
Modulo/Corso in Normativa e Ademp. del Rapporto di lavoro 16 CFP 7 CFP
Modulo/Corso in Paghe e Contributi 40 CFP 16 CFP
Modulo/Corso in Budget del Personale e Costo del Lavoro CFP CFP

 

*I partecipanti dei Master/Corsi in Video Live Streaming e/o On Demand, a seguito del nuovo provvedimento del CNCL, che ha recepito le nuove misure del Governo di contrasto alla diffusione del COVID-19 (come effetto della conclusione dello stato di emergenza), possono conseguire i C.F. nella misura massima del 40% dei crediti totali previsti per gli eventi formativi in aula.

È possibile ricevere i CFP frequentando anche i seguenti moduli/corsi non inclusi nel programma del presente evento formativo:

MASTER ACCREDITATO - RILASCIO CREDITI FORMATIVI

Master gestione delle risorse umane accreditato dal Consiglio Nazionale dell'Ordine dei Consulenti del Lavoro

Meliusform è Ente accreditato dal Consiglio Nazionale dell'Ordine dei Consulenti del Lavoro (CNCL) (come da delibera n.200 del 26 maggio 2022) "all'organizzazione e svolgimento dei corsi di formazione nei confronti dei Consulenti del Lavoro, di associazioni iscritti agli albi e altri soggetti di cui all'art.7 comma 2 del D.P.R. 7 agosto 2012 n.137". Pertanto la frequenza all'Executive Master dà diritto al rilascio dei Crediti Formativi (agli iscritti agli Ordini dei Consulenti del Lavoro) essendo accreditati i seguenti moduli/corsi formativi interni al programma del Master stesso:

MODULO/CORSO C.F. Aula C.F. Live Streaming
e On Demand*
Modulo/Corso in Normativa e Ademp. del Rapporto di lavoro 16 CFP 7 CFP
Modulo/Corso in Paghe e Contributi 40 CFP 16 CFP
Modulo/Corso in Budget del Personale e Costo del Lavoro CFP CFP

 

*I partecipanti dei Master/Corsi in Video Live Streaming e/o On Demand, a seguito del nuovo provvedimento del CNCL, che ha recepito le nuove misure del Governo di contrasto alla diffusione del COVID-19 (come effetto della conclusione dello stato di emergenza), possono conseguire i C.F. nella misura massima del 40% dei crediti totali previsti per gli eventi formativi in aula.

È possibile ricevere i CFP frequentando anche i seguenti moduli/corsi non inclusi nel programma del presente evento formativo:

Video news

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